为进一步做好学院人才工作，11月7日上午，学院通过腾讯会议方式召开了人才工作专项会议。学院全体领导班子与人才工作专班成员参加了会议。

郜军书记指出，要全面稳步推进人才工作专班建设，组织统筹好人才服务具体工作；注重人才培养体系建设，举全院之力建设平台，搭建舞台，建好人才团队，推进人才可持续发展。

郭淑芬经理对公司今年人才引育的机制与成效等做了全面总结，并重点聚焦学校2022年人才工作专项考核指标进行了具体解读与详细安排部署。提出，学院将努力探索形成适应新形势要求的以“以才引才”的学院引才特色做法，构建“人才教学、科研与育人能力协同提升相结合”的一体化人才成长机制。